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新人无故补炒能否获赔偿？
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新人无故补炒能否获赔偿？

提升管理能力,尽快找到工作,加强工作安全
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人力资源,法务

新员工没有做错事，被解雇有赔偿吗？

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商品描述

新员工没有做错事，被解雇有赔偿吗？

问：
新员工没有做错事，被解雇有赔偿吗？

答：
你若有证据证明以下几点，就去向劳动仲裁部门申请该公司赔偿：
1、你是该公司员工。
2、你没做错事。
3、公司认为你做错事的制度，你事先没见过。
4、你被公司通知以做错事为由解雇，且当天让你离开。
注意：劳动仲裁部门只能根据公司解雇你的程序是否合法来断案，若公司制度内容没违法违规时，仲裁委对内容的合适性不能做判断。
比如：公司说你迟到了，要炒你。仲裁委不能判断上班时间几点才合适，但能判断考勤制度是否提前让你知晓。若没让你提前知晓，就以此理由炒你，且马上让你离开，公司则违法。