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能否陪着老领导调动?
对用户的作用:
尽快找到工作,提升职业素质,做好职业规划,加强工作安全
解决的问题:
解决企业管理问题,解决个人工作问题
被改善主体:
企业,团队,个人
专业板块:
人力资源
公司在做调整,我该陪着老领导调动,还是迎接新领导的到来?
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公司在做调整,我该陪着老领导调动,还是迎接新领导的到来?
问:
公司在做调整,我该陪着老领导调动,还是迎接新领导的到来?
答:
这个问题的答案,应视你自己的能力、是否喜欢现有工作和待遇,甚至是职业观而定。但你在考虑是去还是留时,千万不要以“老领导走了,我也要跟着走”之类的想法,作为考虑因素。
先不说,领导是否让你跟着他走。
有一个重要点你得明白:只要仍在这家企业工作,企业在做中高层领导调整时,该领导要带着一帮自己的下属到新部门去。特别是跟着去的员工,其工作内容和专业技能,还不一定满足新岗位要求时。对很多企业老板而言,这是不太愿意看到的情况。
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